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《操盘建议》 第二章 比尔·利普舒茨
- 作者: 来源: 日期:2006-08-25 点击:61
他人的资金
“可是,当你受托管理客户的资金,又是另一回事了。客户表示,‘我知道你是一位投机交易员,我可以坦然接受20%的损失。’我经常与客户详谈,尝试了解他们的想法。我希望客户完全了解我们能够做什么、不能做什么。如果一位客户直视我的眼睛说:‘我可以接受20%的损失,没問題。’在这種情况下,我们知道他的意思是5%。如果我三天之后打电话给他,‘你知道吗?你的净值已经下跌18%,我希望知道你的想法,如此才能讨论下一步的做法。’我保证,他一定忘掉先前关于20%损失的说法。”
由于客户并非交易员,一旦發生严重的损失,客户未必能够妥善处理。当你接受委托管理客户的资金,你有责任协助他们,不要让客户陷入情绪上没有准备的处境。你不能拿着客户的资金,单纯地到市场中疯狂投机。
“对于一位基金经理人,如果你买进IBM股票而股价下跌25%,没有人会因此而请人走路,因为每个人都拥有IBM----这属于谨慎的投资。可是,如果你买进一支网络投机股,股价上涨80%之后又下跌,然后公司破产,你恐怕要因此卷铺盖走人。客户会收回资金,你恐怕再难募集资金。”
“問題不只是报酬率而已,客户拟定投资决策涉及许多不同的动机。这会直接影响交易的层面。如果某笔交易的胜算很高,你为什么不投入更多的资金?嗯,因为判断错误----即使机率只有5%----的结果远较判断正确惨,即使判断正确的机率高达95%。有些交易员认为,‘嘿!如果我帮客户赚取25%,他们一定很高兴,认为我是伟大的交易员,那我就可以赚取不少管理费。’可是,你知道吗?如果發生5%的亏损,他们就会抽回资金,我可能因此关门大吉了。”所以,交易决策不只是涉及胜负机率而已,情况要复杂多了。一般来说,除了获利的胜负机率之外,交易员还必须考虑一大堆的相关议题。
所以,操作客户资金的复杂程度远超过自有资金。你必须考虑交易的可能结果与客户的可能反应。你的决策势必受到客户反应的牵制,然后影响操作的绩效。对于公司的资金,压力相对较小,发挥的空间也较大,比尔接下来解释这点。
公司资本
“管理个人客户的资金,保障资本是关键的目标。身为公司的交易员,目标则是赚钱。另外,公司也比较能够接受损失。对于一家公司,重点在于这家公司是否希望介入外汇交易,个别交易员的绩效相对来说不会影响这方面的结论。举例来说,如果某家公司發生2000万美元的损失,可能开除操作的交易员,但很可能不会因此而退出外汇交易。所以,外汇市场本身几乎绝对不会成为归咎的对象。”
既然操作他人的资金必须受到各種限制,这可能引起一个問題:“为什么不向银行承做抵押借款,不论操作绩效如何,都必须清偿借款?”不幸的是,基于实务上的種種困难,经常都必须排除这種可行性。
“首先,如果某家投资银行或公司准备把交易或投机产品委托给个人管理,它们通常都希望这个人进入公司体系内。这并不是排斥把资金交给他人管理,但其中牵扯到许多敏感的問題,不论谁监督这方面的作业或批准放款,都很可能因此而打破饭碗。举例来说,假定你把资金交给别人管理,万一發生几百万的损失,每个人都会问:‘到底是谁批准的?’接着,你就被炒鱿鱼了。反之,如果公司把资金交给某个部门管理,这是公司的决策。如果發生亏损,这些决策者不会因此而丢掉工作。”
总之,你必须考虑各種可供运用的资金来源,综合评估它们可能造成的得失,然后做成最后的决策。如果下金蛋的母鸡将因为外来资金而减产,是否值得?换言之,如果不能提升交易绩效,取得额外的资金有什么意义呢?
因此,接受新资金之前,你必须考虑以下几个問題:
1.资金提供者表示的预期如何?
2.他的真正预期是什么?
3.我过去的操作绩效是否符合资金提供者的预期?
4.我的绩效是否能够满足资金提供者的真正预期?
5.如果不能满足资金提供者的预期,后果如何?
6.资金提供者要求多大的控制权?
7.资金提供者每隔多长一段时间评估操作绩效?
8.资金提供者的个性如何?是否很难对付、不断找麻烦?
9.是否可以设定某些规范?
个人交易者的优势
当然,大多数交易者并不是在大型投资银行工作。绝大部分的交易者都是利用空闲时间,偶尔尝试几笔交易。相形之下,个人交易者是“戴维”,投资银行是“巨人”,前者欠缺后者的基本设备、后勤人员、研究条件、最新的资讯系统、分析软件与硬件,同时也欠缺同僚竞争的环境。可是,戴维也具备一些巨人所没有的优势。为了在市场上有效击败巨人,个人交易者必须充分发挥本身的优势。
优势1:不需勉强进行交易
不舒服,但获利机会较高。这就是拒绝交易的优势。如同比尔解释的,个人交易者在这方面占据的优势显然超过投资银行的专业交易员,后者必须应付上层主管的监督。
“如果你在大型机构担任交易员,大概很难说:‘今天的行情看起来不太对劲,还是看报纸吧’,因为老板可能走过来说:‘你不交易,看什么报纸?’事实上,如果交易员能够减少50%的交易次数,通常都可以赚更多的钱。”
“一年250个交易日,假定你每天都进行一笔交易,你知道最后的结果会怎么样吗?结果,关键的交易只有五笔,三笔交易的看法完全错误,让你赔了一屁股,两笔的判断完全正确,让你赚翻了。剩下的245笔交易都无关紧要----小赚小赔。很多情况下,根本不适合进场,但你勉强进行交易,结果只能期待解套出场,稍微不留心,你还可能建立一个胜算很差的部位,结果造成重大损失。真正的胜负决策只有几个。”
“务必了解‘场外观望’的效益,如果没有适当的行情,如果没有胜算很高的机会,就不要勉强进场。整个交易游戏的关键就是持续掌握优势。赌注必须押在胜算最高的机会上。如果始终把握这个原则,你就可以领先。当然毁灭性风险也必须足够低,不至于因为三、两笔连续亏损而被三振出局。所以,假定你在大机构担任交易员,如果某个人老是盯着你说:‘你不照顾交易部位?难道你该看报纸吗?’正确的回答是‘正是如此’。可是,管理阶层恐怕听不进去。”
优势2:决策控制程序
如果你操作自己的资金,你说怎样就怎样。一切的决策都由你控制。同理,如果你不是场内交易员而从事代客操作的业务,只要客户都是个人投资者,那还是有相当大的挥洒空间。【外汇交易www.fxway.com.cn收集整理】
“个人投资者不会每天打电话来烦你,因为他们根本不在意你持有什么部位----做多、放空或空手。不论在哪一方面,你都是惟一的决策者:交易什么、何时交易或是否交易。我之所以微笑,因为就像你一样,我踏入这个层次已经有一段时间了,我操作自己的资金----你、我或你准备访问的每个交易员----我们的绩效在某个时候都是480%,当然,你只希望访问那些成功的人。如果你自行操作的绩效不是480%、200%、80%或某特定的水准,那就绝对不可能成功。”
按照比尔的说法,如果你能够充分掌握交易决策,操作绩效应该很理想,或许优于银行的专业交易员。如果个人交易员不能达到这種绩效水准,一旦有人盯着你的时候,那就难了。当我与东海银行的衍生性产品与套利部门主管卡维·阿拉莫蒂讨论时,他也同意这種看法。我提到我的交易绩效不输给投资银行的明星交易员。关于这点,我很遗憾地表示,这些明星交易员拥有的资本较我“稍微多一点”!
优势3:资讯
个人投资者掌握的资讯越来越多,他们在这方面已经不会落在专业交易员的下风,甚至处在相同的地位。所以,严格来说,谁也占不了资讯的优势。
“就1997年的资讯传递速度来说,已经没有人可以充分消化。没有人可以首先取得资讯。某个人坐在堪萨斯小镇的客厅看电视,他取得资讯的速度不会输给盘房内的交易员。十年之前,因为我在所罗门,因为我掌握资讯科技,优势显然超过绝大部分的人。我的住处也有路透社与德勤资讯的设备,纽约仅有少数交易员能够办到这点。现在,这一切都太普遍了。”
“我希望家里也装备资讯系统,否则就必须像其他交易员一样,通过伦敦的同事询问当时的行情,对于我来说,这相当于取得第二手资讯。所以,通过家里的德勤资讯系统,我随时可以工作,随时可以掌握行情的发展。现在,几乎每个人都可以取得这类的资讯,专业交易员的优势已经不存在。”
千万不要让资讯方便性成为一项负数。虽然你取得资讯的速度类似于专业交易员,但他们有足够的资源来管理资讯。90年代之前,资讯的問題是方便性、即时性与成本。90年代之后,资讯的問題已经截然不同,关键在于资讯管理。虽然你能够与所罗门兄弟公司同时取得资讯,这并不代表你可以高枕无忧。请记住,所有取得的资讯都必须经过管理,否则没有太大的意义。
优势4:弹性与敏锐性
我们都知道,庞然大物很难灵活调整,这可以由物理学的惯性定律解释。交易领域内也有类似的法则,这是“戴维”掌握的优势。
“身为‘芝麻绿豆’,你可以很快调整公司的导向。许多小公司都同时操作许多市场。举例来说,如果某个市场突然出现交易机会或进行结构性变化,大型机构恐怕很难立即反应。公司的规模越大,橡皮图章越多,调整越耗费时间。这就是大型机构的特点。”
交易员必须观察整体产业的变动,就如同可口可乐的总裁必须留意整个软性饮料市场的变化。所以,当法令修改或發生其他结构变化,你比较容易调整产品或变更市场。在整个交易生涯里,这種优势或许只能运用一次,但还是值得铭记在心。
优势5:压力
小型交易者的命运完全操控在自己的手里,相对来说,通常不会屈从他人的压力。可是,这未必是绝对的优势。
“相对于专业交易员来说,个人交易员比较没有受人监督的压力,没有人紧盯着你说:‘你必须做这个或应该做那个’。可是,反过来说,也没有人随时叮咛你应有的规范,例如:‘你必须立刻认赔,这个部位太大,那个部位太小’。这可能是一项负数。身为个人交易员,没有一位利害攸关的主管为你提供建议。你可能会说,‘这是一笔很棒的交易,我要坚持’,但在大型机构中,通常会有一位热心的主管告诉你,‘这个部位没有問題,那个部位太大了,你的损失已经太严重,你必须出场。’”
因此,身为一位个人交易员,你必须体会外部压力的正面效益(例如:强制性的规范),所以你必须培养自律精神。